新春伊始，万象更新。为深入贯彻落实省、市关于节后复工复产安全生产工作的部署要求，切实保障全年工作开好局、起好步，3月5日，武汉光谷城市运营管理集团有限公司组织召开2026年复工复产安全交底会。

收心归位，持续保持“战斗状态”

会议指出，刚刚过去的春节假期，光谷城运集团不少干部职工始终坚守岗位、奋战一线，用实际行动诠释了责任与担当。假期虽已结束，但安全与发展的“接力棒”从未停歇。全体人员要在已有工作的基础上，进一步从“节日值守状态”迅速转入“全面冲刺状态”，做到“人在岗、心在责”。要以“开局即冲刺”的劲头，抢抓一季度关键期，持续发力、提质增效，确保实现“开门稳、开门红”。

严守底线，筑牢安全生产“防护墙”

会议强调，安全生产是企业发展的“压舱石”。要全面落实“六个一”复工复产举措：

1、召开一次安全生产专题会议

2、制定一份复工复产方案

3、开展一次全员安全教育培训

4、组织一次全覆盖隐患排查

5、进行一次设施设备检测维保

6、制定一套应急处置预案

同时，严格落实“五个到位”要求：关键岗位人员到位、教育培训到位、隐患排查到位、设备检查到位、条件复核到位。

聚焦重点，压实各业态安全责任

会议对集团各业务板块提出针对性安全要求：

1、市场管理部

加强商户复业安全提醒，巡查空置资产，联检消防设施。

2、工程维保部

严控燃气改造、充电站建设、电梯安装及更新改造等高风险项目，落实复工条件核查。

3、华光文体公司

检查场馆器材、餐饮点位，规范食材储存与使用。

4、城运设施公司

开展泵站、保洁车辆、环卫作业安全交底，严防交通事故。

5、华光物业公司

清理消防通道，配合电梯维保，强化食堂安全与食品卫生管理。

强化应急，提升突发事件处置能力

会议要求各单位结合实际修订应急预案，至少组织一次专项应急演练，覆盖电梯困人、火灾、有限空间中毒等典型场景。严格落实24小时值班和信息报送制度，确保一旦发生险情，第一时间响应、科学施救、规范上报。

结语

会议最后强调，安全生产没有“淡旺季”，只有“进行时”。要以“时时放心不下”的责任感和“事事心中有底”的行动力，层层压实责任、事事闭环管理，坚决杜绝“带病复工”，为光谷城运集团高质量发展筑牢安全基石！